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2020年初级经济师考试《人力资源管理 》章节练习题精选0830
2020年初级经济师考试《人力资源管理 》考试共100题，分为单选题和多选题和客观案例题。小编为您整理第二章 团体心理与行为5道练习题，附答案解析，供您备考练习。
1、下面列出的人群中,可以被称为团体的是()。【单选题】
A.球场中的球迷
B.某公司人力资源部门的员工
C.飞机上的乘客
D.商店里的顾客
正确答案:B
答案解析:团体是指两个或两个以上互相影响、互相依赖的人为了完成特定的目标而结合在一起的集合体。仅仅是统计上的集合，如一场球赛中的球迷，并不能称为团体，因为他们彼此并不认识，相互之间影响的范围也非常有限。只有那些具有充分交流与互动的可能性的人群才可以称为团体。团体生活是人类生活最基本的方式，我们所工作的单位、所生活的家庭、所学习的学校等都是团体。身处在团体之中，我们的心理与行为都将受到它的影响
2、为了克服这一现象，可以采取的方法有( )。【客观案例题】
A.控制团体规模
B.向员工提供更多的技术手段
C.单独衡量团体中每个人的贡献
D.让团体成员感觉到自己工作对团体的重要性
正确答案:A、C、D
答案解析:管理者可以通过三种途径减少社会懈怠：①使得个体的贡献可以被衡量和界定；②使成员感觉自己的工作对团体是重要的、有价值的；③控制团体的规模。
3、在团体决策技术中，不安排团体成员见面讨论的是( )。【单选题】
A.阶梯技术
B.头脑风暴法
C.德尔菲技术
D.具名团体技术
正确答案:C
答案解析:德尔菲技术最早是由著名智囊团——兰德公司使用的技术，与一般团体决策方法不同的是，它不安排团体成员见面讨论。
4、在团体发展的()时期,各派竞争力量形成一种试探性的平衡,开始以一种合作的方式组合在一起。【单选题】
A.形成
B.冲突
C.规范
D.结束
正确答案:C
答案解析:团体的发展分为形成期、冲突期、规范期、产出期和结束期五个阶段。在规范期,团体的规范开始形成,团体的凝聚力也增强,各派竞争力量之间形成了一种试探性的平衡,开始以一种合作的方式组合在一起。当规范期阶段完结时,团体结构大致形成。
5、()是指信息在人与人之间的传递。【单选题】
A.交流
B.联络
C.沟通
D.联系
正确答案:C
答案解析:沟通指信息在人与人之间的传递。沟通是一种通过传递观点、事实、思想、感受和价值观而与他人相接触的途径,其目标是使接受者理解信息的含义。
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