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高级人力资源管理师练习题答案：第2章第4节(1)
关于2020年人力资源管理师考试中的《高级人力资源管理师》考试。考必过为大家带来了高级人力资源管理师练习题的章节练习（附加答案）供大家练习，大家一起来和考必过看看吧。
第一单元 员工晋升管理
一、单项选择题(每小题只有一个最恰当的答案，请将正确答案的序号填写在括号内)
1.人力资源的流动可分为地理流动、职业流动和( )。
A.水平流动
B.垂直流动
C.社会流动
D.世界流动
D
2.人力资源按照流动范围有( )和国内流动。
A.世界流动
B.地区流动
C.国际流动
D.需求流动
C
3.下面说法中不是企业层次流动的是( )。
A.流入
B.流出
C.内部流动
D.需求流动
D
4.按照人力资源流动的社会方向，人力资源流动可分为水平流动和( )流动两种。
A.横向
B.顺向
C.垂直
D.直接
C
5.人力资源在不同行业和部门之间的流动，主要是由于( )而引发的。
A.生产方式改变
B.产业结构变化
C.产品的滞销
D.新产品的开发
B
6.晋升策略的选择不包括( )。
A.以员工实际绩效为依据的晋升策略
B.以员工工作为依据的晋升策略
C.以员工竞争能力为依据的晋升策略
D.以员工综合实力为依据的晋升策略
B
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