【摘要】 考必过小编为大家整理了关于速看，带你快速了解非应届毕业生是否可以先上岗在考取教的信息，希望可以帮助到大家，下面我们就一起来看下速看，带你快速了解非应届毕业生是否可以先上岗在考取教的具体内容吧！
速看，带你快速了解非应届毕业生是否可以先上岗在考取教师资格证
很多小伙伴想了非应届毕业生是否可以先上岗在考取教师资格证的相关信息，今天考必过带大家一起来看一看。
一、先上岗，再考证。
４月２３日，人力资源和社会保障部、教育部等七部门印发《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段性措施的通知》，明确规定包括教师、护士、律师、兽医、渔业船员、演出经纪人、专利代理师等七项职业资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施。用人单位于２０２０年１２月３１日前招聘高校毕业生的，不得将取得上述职业资格作为限制性条件。
二、工作内容。
先上岗、未取证的高校毕业生主要从事辅助性工作，比如，未取得教师资格的毕业生上岗后，不宜独立承担一门课的讲授任务或幼儿园带班任务；未取得法律职业资格的毕业生，只能在律师事务所实习；未取得执业兽医资格的毕业生，不得独立从事动物诊疗活动、开具兽药处方。
三、适用人群。
为进一步强化稳就业举措，促进高校毕业生就业，对中小学、幼儿园、中等职业学校教师资格实施“先上岗、再考证”阶段性措施，凡符合教师资格考试报名条件和教师资格认定关于思想政治素质、普通话水平、身体条件等要求的高校毕业生，可以先上岗从事教育教学相关工作，再参加考试并取得教师资格。政策一出，很多小伙伴问，自己是非应届毕业生，能先参加教师招聘在考教师资格证吗？答案是否定的。实施“先上岗、再考证”阶段性措施是当前形势下稳定高校毕业生就业的措施，不适用于非应届毕业生，对非应届毕业生上岗是否需要教师资格证，要看用人单位要求。政策只规定用人单位在2020年12月31日前招聘高校毕业生的，不得将取得教师资格证作为限制性条件。
以上就是今天考必过为大家带来的2020年非应届毕业生是否可以先上岗在考取教师资格证的相关讯息，感兴趣的小伙伴后续也可以通过考必过关注更多信息。
以上就是考必过小编为大家整理的关于速看，带你快速了解非应届毕业生是否可以先上岗在考取教的相关信息，想了解更多考试最新资讯可以关注考必过。