【摘要】 考必过小编为大家整理了关于教师招聘考试如何巧妙地回应课堂管理类的问题的信息，希望可以帮助到大家，下面我们就一起来看下教师招聘考试如何巧妙地回应课堂管理类的问题的具体内容吧！
教师招聘考试如何巧妙地回应课堂管理类的问题
在每年报考教师招聘考试的考生当中，必定会有很多考生从未接触过教师招聘考试的，我们称之为“小白”。众所周知，教师招聘考试分为笔试和面试两个阶段，笔试阶段的复习相信大家有一定的经验，而面试阶段的复习可就没那么得心应手了。那么小白应该如何备考才能更好地通过教师面试考试呢？考必过为大家带来了如何巧妙地回应课堂管理类的问题，以供大家参考！希望大家收藏起来哦！
首先，回答这个问题，要回答从组织展开的层面和角度，然后施以可操作的具体措施；如果是管理、协调类的问题，首先要明确管理、协调的基点和原则，其次是管理、协调过程中对于具体方法的应用和解读。
【例】你在上课时，发现一位学生趴在桌子上睡着了，你会怎么处理?为什么?
【考必过思路点拨】作为一个合格的老师，对于学生的此类行为应报以宽容的态度，这是基本出发点，表现出对学生的理解才会调动学生听课的热情，如果有些幽默的话语来暖场是更好的，同时体现了你的应变能力。还要辨证的看这个问题，多些反思，想到的不光是学生的问题，更加需要留意的是自己讲课是不是有问题。这样的几个角度是考官愿意听到的。
【参考答案】首先，我非常理解学生上课睡觉的行为，因为中学生的学习压力真的很大，很大一部分学生都睡眠不足，真的是眼皮不受支配地就闭住了，对于这样的事，我不会动怒。我会给他五分钟的休息时间，五分钟过后，若他还没有起来听课，我会很无意地叫他起来回答问题，一般就可以帮助他们清醒了。或是走到他座位前，轻敲他的桌子，并示意其注意听课。另外，对于学生上课睡觉的问题，在实习期间，我说：“知道大家非常的辛苦，你们可以小睡一下，但要在我看不见的时候，比如我扭头写字的时候”，同学们就笑了，睡觉的学生也爬起来继续听课了。其实，老师可以在课堂上多设置一些提问，或是讲个小笑话，好的一节课应该是有紧有松，有动有静。老师要多做反省，是不是自己的课不够精彩，今后务必要好好备课，让自己的课更精彩!
以上的技巧小伙伴们一定要好好掌握，反复地练习哦！考必过认为考官问这类的问题的可能性十分的大，因此提前了解，提前复习，不要到时候问到类似问题的时候手足无措。
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