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行政管理专业就业方向多，需求量大，薪酬高是考生选择原因，人力资源管理发展前景好，薪资待遇好也是考生青睐的，具体行政管理和人力资源管理专业哪个好考?来看看吧：
一、自学考试人力资源管理专业
人力资源管理需要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识。
二、自学考试行政管理专业
行政管理要求通过学习，系统掌握行政管理专业的基本知识、基本理论和基本技能，具备从事行政管理工作的良好职业素养。
| 专业对比 | ||
| 人力资源管理 | 行政管理 | |
| 考试次数 | 3次 | 3次 |
| 课程设置 | 必考课11门56学分 选考课4门28学分 加考课5门24学分 |
必考课11门45学分 选考课13门79学分 加考课1门4学分 |
| 考试难度 | 人力资源管理有《高等数学(一)》 | 行政管理没有《高等数学(一)》 |
人力资源管理和行政管理的考试科目难易程度几乎是一样，如果离不开人才的管理及培训，人员的配套与企业的发展可以选择人力资源管理。行政管理很多是用在公务员及事业单位较多，其它中大企业也有。两个专业虽相似，但差别还是存在的，术业有专攻，选择最有利于自己发展的才最适合!
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