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一、引进对象
引进对象为国内全日制普通高校硕士研究生或经教育部认证的海外留学硕士。年龄一般不超过35周岁。特别优秀或紧缺的，年龄可适当放宽。
二、招聘岗位和要求
2020年全市公开招聘1000名全日制硕士研究生。招聘岗位和要求详见《汕头市企事业单位2020年公开招聘全日制硕士研究生岗位表》(1)。
三、薪酬和福利待遇
(一)薪酬待遇。工资福利待遇按所在单位同等职级人员标准执行。
(二)住房补助、生活补贴。市给予每人一次性3万元住房补助和2万元生活补贴。
(三)同时享受省有关人才政策。
四、培养管理措施
(一)岗位聘用。市、区(县)属事业单位获聘人员纳入事业单位编制管理。事业单位岗位紧缺的，由同级人力资源和社会保障局核准设置特设岗位，专门用于引进博(硕)士研究生，不受用人单位岗位最高等级和结构比例限制。工作3年后可聘用至中级岗位。
(二)跟踪培养。市委组织部对引进对象进行长期跟踪培养，每年选拔一批表现优秀且符合调任资格条件的硕士研究生，调任为公务员。
五、招聘条件
(一)应聘人员应当具备以下基本条件：
1.市、区(县)属事业单位引进对象应具有中华人民共和国国籍;
2.遵守中华人民共和国宪法和法律;
3.具有良好的品行和职业道德;
4.具备招聘岗位所需的资格条件;
5.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力;
6.法律、法规规定的其他条件。
(二)下列人员不得报考：
1.在读的非应届普通高等院校毕业生、现役军人、机关事业单位见习期未满的在编在职(岗)人员;
2.受行政开除处分未满五年或其它行政处分正在处分期内的;因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查和监察调查的;涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的;刑事处罚期限未满的;
3.被依法列为失信联合惩戒对象的人员;
4.近两年内在机关事业单位招录(聘)考试、体检或考察中存在违规违纪行为的;
5.聘用后即构成回避关系的;
6.法律法规和规章规定不宜聘用为企事业单位工作人员的其他情形。
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