东莞虎门初级安全主任考证

时间:2020-01-14 18:51:39 来源:

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东莞安全主任培训机构

一、培训对象  电话:0769-89877058  刘老师
  按有关法律法规的要求,生产经营单位主要负责人和安全生产管理人员应当接受安全培训,具备与所从事的生产经营活动相适应的安全生产知识和管理能力,经安全生产监管部门对其安全生产知识和管理能力考核合格,取得安全资格证书后,方可任职。对于不按规定聘任安全主任,又不积极参加培训的,将按根据《中华人民共和国安全生产法》、有关法律法规进行处罚。

二、参加安全主任培训报名条件

  凡身体健康,符合下列条件之一者,可参加初级安全主任资格培训:

  (一)具有高中(或同等)学历,在生产经营单位工作满三年;

  (二)具有大专学历,在生产经营单位工作满二年;

  (三)具有安全工程专业(含相近专业,下同)大专以上的学历,在生产经营单位工作满一年。

三、培训课程:

  1、安全生产管理体制与法律法规

  2、安全技术基础理论知识 、安全管理实务及伤亡事故管理;

  3、电气安全技术、4、机械安全技术5、道路交通安全法规6、生产经营单位安全生产管理等6门课程。

教学特色:

  a)授课师资全部是由既具有实操经验,又具备丰富的授课经验的师资主讲。

  b)周未授课,有充足的课后复习时间,并有老师辅导答疑。

上课时间:

  星期日上课每天上课时间上午9:00—12:00,下午14:00—17:00。

报名要求:

 安全主任考证 890元  4天

两寸红底彩照6张(包括填表的),身份证、高中以上学历证书复印件2份,安全主任资格申报表2份,单位盖公章(若没单位就不盖,也不填单位)

这样的模式川粉样的模式给人人都带来价位面不是让人人为模式带来价位这职喊的商亚镇式可以使任何人那心甘情压为这个镇式付居不闷的努力如果唯有利益是自己的担当付出付出不亚于任何人的勿"让他人来傲枕不可能造就一个真正成功的商业棋式火为住闷成的商业模式你有利他的基因在里面悠面以往的企业变革大多的晓肴利己中心展开的高工作效率多付出企业变革都是为了让企业员工能够进一脚企业老板自己就能够付出更小的代价面砍得翻利益甚至在获利时更加演闲扭好璐扮大觉也能发材天曲神收入配因此所索贾的工资也是顶级的这似乎趁人人柑姑的成月如果企业老板的运气不济址林已经为企业能人支付以妞的二但是儿成胶的只是二连的业幼这种砚象也许会经常发生比匆八触危机的时代华尔衡的职业选手们仍然心安理得地权扮上亿掩凡的口工资却不给股东带来价位就是一种最好的例证可见西方的个魄企业理念确实巳经出了问肠企的能人文化不仅沙及企业给能人支付高硕端资的日*}往往是空降而来的会幼塞企业内部的人才成长通道玻坏人峨翻甚至会俊大地伤容企业员工的工作积极性与工作热悄企份原本枕是一种被动形式员工的工作积极性本来趁不高如果脚叫二能人文化的夹击那么枕连渴望升迁的中药层管理者娜会信心个心仲企业的管理棋式能人文化实际上是一种彻头翻尾的向妇例从气此企业的蔫层是不可能被点招的这也与许多企老版径翻的门有关一企业的末润映乏动力其实在这种企业结构泊理之下勺是很难宾正传遨到企业末端的即使有末端刺傲也只班物的二甘的还有一个更加盆要的问厄企业能人文化的存在往往还会日晌叫二能否建信任文化或者说涉及企业建立信任文化的成本桩一习业建立信任文化的成本太离代价过大那么且终往往会峥致全份妞如得不放弃建立企信任文化的尝试与努力认为建立企业文口肠今不可能的事情其实企业老板的这种认识娜是企亚规祖经济发肠班自的大思维趁的拥关于这一点或许大家在阅读完第四章内介之的心能够彻在地明白全是因为做大面趁的润的完盛思竹瑰的逻辑是坏人或者人性负性方面东两的饥侧是卜一因此比较容昌铮致企业的不价任文化然而并不是说在月的祖屯没有其有值任文化的

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